AI教育的典型場景與典型模式
2019年8月10日,由中國高科技行業(yè)門戶OFweek維科網主辦的“OFweek 2019中國AI+教育高峰論壇”在上海新國際博覽中心成功舉辦!楚天學者、華中師大國家數字化學習研究中心副主任、伍倫貢研究院院長余新國教授出席了本次會議,為大家?guī)眍}為《AI教育的典型場景與典型模式》的演講。
楚天學者、華中師大國家數字化學習工程技術研究中心副主任、伍倫貢研究院院長
余新國教授
以下為余教授的發(fā)言內容,OFweek人工智能網編輯做了不改變原意的整理及編輯。
演講原文如下:
各位同仁、各位專家、各位聽眾,下午好。
今天我跟大家分享的題目是AI教育的典型場景和典型模式。關于AI教育可以改變教育這個觀點我們已經提了很多年,在很多由國家發(fā)布的教育戰(zhàn)略及規(guī)劃也都出現(xiàn)過很多次。我想正是時候進一步思考AI教育是如何改變教育的?它的原理和方法是什么?
要搞清楚這一點,首先就要回到教育的本質。那么教育是什么呢?我們教育的最終目標就是培養(yǎng)人才。從小孩一生下來,甚至有時候還沒有生下來就開始接受教育,整個教育的過程延續(xù)幾十年。在這個過程中,有哪些方面AI可以做的比人類更好,或者是AI跟人一起達到比過去更好的效果,我們要做的就是探討這樣場景和可能性。
我們講的教育實際上是一個環(huán)境,有的人有幸身在大城市,有的人身在偏遠農村,他們所處的教育環(huán)境是不一樣的。這是教育大環(huán)境的一方面,也就是社會環(huán)境,還包括家庭環(huán)境和學校環(huán)境。而教育的小環(huán)境包括軟硬件、師資、教育模式等等。如果要用AI技術去改變教育,我們應該怎么改變,能提供哪些技術?
根據我的總結,改變教育的技術方面主要是ABCD 四方面技術。A就是人工智能,即Artificial Intelligence。它能為我們的教育做什么呢?首先,它能夠完成以前需要用人力但不需要太多智力的教育活動,一些重復且知道結果的智力活動(如批改作業(yè)、課外輔導等);其次,它能夠提升教育服務系統(tǒng)、教育管理系統(tǒng)(即在什么時間給學習者提供什么樣的資料);此外,它還可以利用虛擬現(xiàn)實技術擴展教育空間,打破地域限制;最強大的地方在于教育機器人,它可以吸收全人類的知識以及最先進的教學方法,這是單個的一個老師做不到的。
B就是Blockchain(區(qū)塊鏈),也就是安全。因為小孩沒有太強的分辨能力,我們要保證教育資源資料,也就是小孩所學、所看的東西,在教育上是安全的。我們通過Blockchain技術還可以完整的記錄學習者接收知識行為的精準軌跡,因為Blockchain技術讓這個軌跡無法被篡改。
C就是Cloud,也就是Education Cloud。我們在一些地方生產出來的教育資源、教育的軟硬件、教育的服務,通過教育云平臺可以實時地傳播到很廣大的地區(qū)。這樣可以提高教育公平,提高教育的經濟效率,同時還可以為從事教育技術的公司創(chuàng)造一個比較低的行業(yè)準入門檻。
最后一個是D,也就是數據Data。我們處在大數據時代,數據結合AI算法能讓我們教育的過程更加精準化。過去的教研工作是定性的分析,往往存在很多主觀因素。有了大數據以后,我們可以用很精準的AI算法進行很精準的分析,知道每一個學生在各個時間點的需要。有些學生學的慢一些,并不代表他比較笨,而是在某一個方面比較慢,在其他的方面可能比較快。我們要很科學地分配他的時間,提高他整體的學習效率。
這就是我們總結出來的智能教育技術能變革教育的原理。智能教學變革教育就是要通過教育技術的改變,使得我們的教育讓全社會滿意。
當然這個方向也有很多挑戰(zhàn)。
首先是思維問題。人的思維跟物理世界是不一樣的,到目前為止我們還沒有科學的建模,只是部分模擬了人的智力活動,理解人的智力活動是一個世界性的難題。其次,人才培養(yǎng)的評測也是一個難題。學習測試得了100分,并不等于就是人才,因為我們對人才評判最重要的標準是要看他為社會做出多少貢獻,而不是他學習的時候得了多少次100分。也就是實際上人才的評判需要社會檢驗,但在教育的過程當中我們無法等到社會檢驗完了才進行評價,這是一個很矛盾的地方。此外,知識建構過程、知識推理過程、學習因人而異的多樣性,這些都是我們目前還不能理解的。這就是決定了我們教育研究的復雜性。

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